17/03/2023
Đoàn kết hình thức, xuôi chiều - mối nguy làm suy yếu tổ chức đảng
Một trong những vấn đề tồn tại dai dẳng nhưng được “ngụy trang” rất tinh vi ở nhiều cấp ủy, tổ chức đảng hiện nay là tình trạng đoàn kết hình thức, xuôi chiều, thấy đúng không bảo vệ, thấy sai không đấu tranh. Đây là một trong những căn nguyên sâu xa làm suy giảm năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của tổ chức đảng, đồng thời là một trong những tác nhân khiến một bộ phận cán bộ, đảng viên suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống.
Đoàn kết xuôi chiều thực chất là
đoàn kết giả tạo
Gần đây, trong một cuộc hội thảo
khoa học về xây dựng, chỉnh đốn Đảng, có diễn giả đề nghị cần gọi đoàn kết xuôi
chiều bằng đúng bản chất của nó là “đoàn kết giả tạo”. Cái sự “giả” có thể thấy
ở những người không bao giờ đưa ra chính kiến rõ ràng, chuyên nói dựa ý kiến
lãnh đạo, chuyên dẫn lời của những vị có “tầm ảnh hưởng” để nói ý đồ cá nhân. Ở
nhiều nơi hiện nay tuy được xem là “đoàn kết” nhưng thực chất vẫn có tình trạng
cán bộ, đảng viên, nhân viên cấp dưới rất ngần ngại khi phát biểu trung thực,
thẳng thắn, sợ nêu chính kiến, sợ mất lòng cấp trên và nhiều nỗi sợ vô hình
khác.
Thái độ khách quan, khoa học là
khi luận chứng, giải thích về một vấn đề nào đó thì phải dùng sự thật để chứng
minh. Sẽ không thuyết phục khi dùng quan điểm của người khác để chứng minh cho
quan điểm của mình. Khi gọi đúng tên sự thật sẽ nhìn nhận, phân tích nó một
cách đầy đủ, khoa học và có giải pháp khắc phục rốt ráo, triệt để hơn.
Trong loạt bài “Những việc cần làm
ngay”, sau này trở thành một chuyên mục trọng tâm trên Báo Nhân Dân (từ số đầu
ngày 25-5-1987 đến số cuối cùng ngày 29-9-1990), tác giả NVL (Tổng Bí thư Nguyễn
Văn Linh) đã nói về tình trạng đoàn kết xuôi chiều là một sự “im lặng đáng sợ”.
Đó là một trong những biểu hiện của căn bệnh hình thức kéo dài trong Đảng. Tác
giả NVL viết: “Tính Đảng, tính nguyên tắc, tình thương yêu đồng chí đã bị thay
thế bằng tính nể nang, thiếu thẳng thắn đấu tranh bảo vệ chân lý, bảo vệ việc
đúng, người tốt”.
Tình trạng nể nang, thiếu thẳng thắn
mặc dù được chỉ ra từ rất lâu rồi nhưng thật khó sửa. Qua các cuộc kiểm tra của
các đoàn kiểm tra, giám sát từ Trung ương xuống cơ sở, hầu như cuộc nào cũng
nói tới cái sự “mũ ni che tai” cho khỏi phiền đến mình. Không ít tổ chức đảng
và người đứng đầu vi phạm nguyên tắc tập trung dân chủ, không thực hiện nghiêm
túc chế độ tự phê bình và phê bình, đội ngũ cán bộ, đảng viên thiếu tinh thần đấu
tranh với những hành vi sai trái, vi phạm của đồng chí mình.
Đáng lưu ý, việc vi phạm nguyên tắc
tập trung dân chủ-một nguyên tắc cơ bản của Đảng-lại thường có gốc rễ từ bệnh độc
đoán, quan liêu, thấy đúng không bảo vệ, thấy sai không đấu tranh. Người viết
bài này từng có dịp đi viết bài điều tra về tình trạng mất đoàn kết kéo dài ở một
số địa phương. Khi tiếp xúc với các cán bộ đứng đầu cấp ủy, chính quyền, họ có
chung một nhận xét, tình trạng mâu thuẫn nội bộ đến mức chia phe, chia nhóm
“đánh” nhau thì dễ nhận biết, sinh hoạt phê bình tuy có căng thẳng nhưng khi
sai phạm được làm rõ thì giải pháp cũng cụ thể hơn, chỉ cần xử lý kỷ luật, thay
thế một vài vị trí chủ chốt, thế là yên ổn.
Nguồn:qdnd.vn